Arsip Bulanan: Januari 2014

Tugas Teori Organisasi Umum 10

1. Jumlah konfigurasi yang dapat hidup yang digunakan akan dibatasi oleh mode atau apa yang saat ini sedang digemari, merupakan pandangan mengenai batasan konfigurasi standar yang dikemukakan oleh : Jawab : Henry Mintzberg   2. Suatu organisasi dimana wewenang pimpinan … Baca lebih lanjut

Dipublikasi di Uncategorized | Meninggalkan komentar

Tugas Teori Organisasi Umum 9

1. Dengan berkembangnya teknologi masalah filing dapat dikembangkan, suatu contoh dalam hal masalah penyimpanan dokumen dapat menggunakan tehnologi : Jawab : Records retention schedule.   2. Jika suatu organisasi melakukan perubahan, hal apa yang tidak perlu dilakukan perubahan, yaitu : … Baca lebih lanjut

Dipublikasi di Uncategorized | Meninggalkan komentar

Tugas Teori Organisasi Umum 8

1. Proses kegiatan seorang pimpinan yang harus dilakukan dengan mempergunakan cara pemikiran ilmiah dan praktis untuk mencapai tujuan yang tetapkan melalui kerja sama manusia dan pemanfaatan sumber daya dan waktu yang tersedia, disebut : Jawab :       Perencanaan   2. … Baca lebih lanjut

Dipublikasi di Uncategorized | Meninggalkan komentar

Tugas Teori Organisasi Umum 7

1. Sebutkan keterbatasan yang dimiliki oleh manusia yang menyebabkan manusia harus berorganisasi dalam mencapai tujuan ? Jawab : Manusia pada hakekatnya merupakan makhluk sosial yang tidak dapat berdiri sendiri, oleh karena itu manusia membutuhkan sebuah organisasi untuk mencapai apa yang … Baca lebih lanjut

Dipublikasi di Uncategorized | Meninggalkan komentar

Tugas Teori Organisasi Umum 6

1. Sebutkan sumber daya yang dapat digunakan oleh suatu organisasi dalam konsep manajemen ? Jawab : Sumber daya yang terampil dan kreatif, berpengalaman, berani dalam mengambil keputusan, dan berjiwa pemimpin. Keberadaan tenaga kerja sebagai salah satu factor produksi sangat penting … Baca lebih lanjut

Dipublikasi di Uncategorized | Meninggalkan komentar

Tugas Teori Organisasi Umum 5

1. Di dalam melakukan perubahan atau penyesuaian organisasi harus melihat pada factor-faktor yang umum dapat mempengaruhi, maka hal yang terpenting dalam perubahan harus melihat pada aspek? Jawab : Perubahan organisasi dapat terjadi lebih-lebih jika organisasi hanya mempunyai sedikit kemampuan untuk mengendalikan … Baca lebih lanjut

Dipublikasi di Uncategorized | Meninggalkan komentar

Tugas Teori Organisasi Umum 4

1. Di dalam melakukan perubahan atau penyesuaian organisasi harus melihat pada factor-faktor yang umum dapat mempengaruhi, maka hal yang terpenting dalam perubahan harus melihat pada aspek? Jawab : Globalisasi Reformasi politik Serikat pekerja Perubahan status perusahaan dari milik negara menjadi … Baca lebih lanjut

Dipublikasi di Uncategorized | Meninggalkan komentar

Tugas Teori Organisasi Umum 3

1. Definisi organisasi perusahaan menurut Fremont E. Kast dan James E. Rosenzwing tahun 1974, adalah : Jawab : Struktur adalah hubungan dari berbagai fungsi atau kegiatan dalam sebuah organisasi.   2. Kegiatan-kegiatan manajemen menurut Henry Fayol, adalah : Jawab : … Baca lebih lanjut

Dipublikasi di Uncategorized | Meninggalkan komentar

Tugas Teori Organisasi Umum 2

1. Pada realita dalam suatu organisasi, pembagian kerja masih berlaku, jelaskan ! Jawab : Berikut ini ada beberapa dasar yang dapat dijadikan pedoman untuk mengadakan pembagian kerja. Pedoman-pedoman tersebut adalah: Pembagian kerja berdasarkan wilayah atau teritorial, misalnya wilayah timur, barat … Baca lebih lanjut

Dipublikasi di Uncategorized | Meninggalkan komentar

Tugas Teori Organisasi Umum 1

1. Jelaskan konsep dari teori X dan Y ? Jawab : Teori X PadaTeori X ini menyatakan pada dasarnya manusia adalah makhluk pemalas yang tidak suka bekerja serta senang menghindar dari pekerjaan dan tanggung jawab yang diberikan kepadanya. Pekerja memiliki … Baca lebih lanjut

Dipublikasi di Uncategorized | Meninggalkan komentar